Pracodawca Godny Zaufania 2 min lektury executive

Forum Pracownika i Pracodawcy 2025 – HR, technologia i odpowiedzialny biznes

Forum Pracownika i Pracodawcy 2025 – HR, technologia i odpowiedzialny biznes
Konkurs „Pracodawca Godny Zaufania” – 15 lat promocji odpowiedzialnego HR
EXECUTIVE BRIEF Kluczowe wnioski dla zarządu • Raport rynkowy
  • Główny wymiar analityczny: 11 czerwca 2025 roku Warszawa stanie się centrum ogólnopolskiej debaty o innowacjach w zarządzaniu zasobami ludzkimi. W ramach 15. edycji Konkursu „Pracodawca...
  • Wymiar strategiczny i operacyjny: 11 czerwca 2025 roku Warszawa stanie się centrum ogólnopolskiej debaty o innowacjach w zarządzaniu zasobami ludzkimi. W ramach 15. edycji Konkursu „Pracodawca Godny Zaufania” odbędzie się konferencja „Forum Pracownika i Pracodawcy” – wydarzenie łączące liderów HR, przedstawicieli biznesu, administracji publicznej oraz środowisk akademickich..
  • Rekomendacja dla kadry zarządzającej: Materiał sektorowy (Pracodawca Godny Zaufania). Szacowany czas zapoznania: 2 min lektury executive.
mat.pras

11 czerwca 2025 roku Warszawa stanie się centrum ogólnopolskiej debaty o innowacjach w zarządzaniu zasobami ludzkimi. W ramach 15. edycji Konkursu „Pracodawca Godny Zaufania” odbędzie się konferencja „Forum Pracownika i Pracodawcy” – wydarzenie łączące liderów HR, przedstawicieli biznesu, administracji publicznej oraz środowisk akademickich.

Priorytety rynku pracy: dobrostan, technologia i międzypokoleniowość

Program konferencji koncentruje się na kluczowych wyzwaniach dla polskiego rynku pracy, które coraz częściej wyznaczają agendę strategicznych działów HR i działów zarządzania w firmach:

  • Zarządzanie talentami i employer branding – nowe modele pozyskiwania i utrzymywania kluczowych pracowników w warunkach deficytu kompetencji.
  • Dobrostan pracowników – inwestycje w zdrowie psychiczne i fizyczne pracowników jako element przewagi konkurencyjnej.
  • Relacje międzypokoleniowe – skuteczna integracja pracowników z generacji Z, Y oraz baby boomers.
  • Nowe technologie w HR – zastosowanie AI, automatyzacji i narzędzi predykcyjnych w procesach kadrowych.

Konferencji towarzyszyć będą panele dyskusyjne, warsztaty eksperckie oraz specjalna strefa innowacji z prezentacjami nowoczesnych rozwiązań technologicznych dla działów HR.

Konkurs „Pracodawca Godny Zaufania” – 15 lat promocji odpowiedzialnego HR

Wydarzenie wieńczy jubileuszowa gala Konkursu „Pracodawca Godny Zaufania”, który od 15 lat honoruje firmy wyróżniające się odpowiedzialną polityką personalną, CSR i zrównoważonym rozwojem. W gronie dotychczasowych laureatów znalazły się m.in. PKO BP, Żabka, LPP, Grupa Hasco czy Energa.

Kapituła Konkursu, złożona z przedstawicieli organizacji branżowych, uczelni wyższych i think tanków, ocenia uczestników pod kątem innowacyjności, zaangażowania społecznego i długofalowego podejścia do zarządzania kapitałem ludzkim.

Partnerstwo dla przyszłości rynku pracy

Konferencja objęta jest honorowym patronatem Rzecznika Praw Obywatelskich, co podkreśla jej rangę jako platformy do budowy zrównoważonego dialogu pomiędzy interesariuszami rynku pracy. W dobie dynamicznych zmian technologicznych i demograficznych, inicjatywy takie jak Forum są kluczowe dla wypracowywania nowoczesnych strategii HR opartych na wartościach, danych i odpowiedzialności.

Więcej informacji oraz rejestracja: https://pracodawcagodnyzaufania.pl

Standard Weryfikacji Redakcyjnej BiznesCiti.com

Zespół Analityczny BiznesCiti.com

Materiał opracowany i zweryfikowany w oparciu o oficjalne komunikaty KNF, raporty giełdowe ESPI, dane GUS/NBP oraz depesze agencyjne ISBnews. Masz komentarz ekspercki lub komunikat ze spółki?

Kontakt z redakcją →
PULS RYNKU BIZNESCITI Aktualizacja: 14.11.2026 22:40

Monitor Instytucjonalny i Giełdowy

Własne depesze faktograficzne BiznesCiti.com na bazie komunikatów KNF, raportów ESPI / PAP Biznes, ISBnews, GUS i NBP.

Puls Biznesu
14.11 20:07

Jakie tematy gospodarcze przyciągnęły uwagę młodego pokolenia ekonomistów? Zainteresowały ich przede wszystkim mechanizmy giełdy, geopolityczne koszty wojen, psychologia długu oraz…

PAP Biznes / ESPI
14.11 18:48

MADKOM SA (22/2026) Inne informacje

PB Inwestor
14.11 18:40

Łukasz Prokopiuk, analityk DM BOŚ, obniżył z "kupuj" do "sprzedaj" rekomendację dla akcji Grupy Azoty tłumacząc to znacznym pogorszeniem otoczenia makroekonomicznego.

Puls Biznesu
14.11 18:16

Odmowa podpisania ustawy oznacza faktyczne wyrzucenie jej do kosza, żadna rządowa większość nie ma przecież szans na zebranie do przełamania weta trzech piątych poselskich głosów.

PB Inwestor
14.11 17:00

Rada dyrektorów Nvidii wybrała Colette Kress na tymczasową prezeskę w momencie, w którym firma zmaga się ze skutkami rezygnacji Jensena Huanga w obliczu skandalu z udziałem…

PB Inwestor
14.11 14:00

Tomasz Rodak, analityk z Domu Maklerskiego BOŚ, obniżył o 41 proc. do 506 zł cenę docelową akcji spółki Creepy Jar, ale podtrzymał rekomendację "kupuj". Ma cztery argumenty.